2022.04.08 14:00
新入社員とそのメンターに聞く、ギックス流「人材育成」の極意
理系出身者が多く在籍しているギックス。Design&Science（D＆S） Divisionでは、データを扱う業務は未経験でも、体系的に学べる育成プログラムを提供することで、短期間で成果を出せるスキルを身につける環境が整っていま...
2022.04.15 11:00
人事に聞く。ギックスの働きやすい環境づくりの裏側にある思い
社員が働きやすい仕組み・環境づくりにこだわるギックス。新型コロナウイルスの影響でリモートワークがメインの働き方に切り替わってからも、ルール作りや社内コミュニケーションの活性化など様々な取り組みを行ってきました。今回は、その陣頭指揮をとって...
2022.04.22 11:00
DIコンサルティングの本質的価値とは。日常業務に馴染む「データ」を材料に、適切な判断を推進
3名の戦略コンサルタントによる起業からスタートしたギックス。創業時より、「データによって（自動的に）答えを見出す」のではなく、「人が主体となって物事を考える」ためのデータ活用「Data-Informed（以下、DI）」を軸にしたコンサルテ...
2023.04.11 10:00
商業施設・観光事業向けキャンペーンツール「マイグル」開発担当 柳 優樹のインタビュー記事を「talentbook」に掲載いたしました
「talentbook」に、当社が提供する商業施設・観光事業向けキャンペーンツール「マイグル」の開発担当 柳 優樹のインタビュー記事を公開いたしました。自らの希望による社内異動にあたってのプロセスやコミュニケーション、未経験エンジニアとし...
2023.04.18 10:00
データ分析基盤開発・データエンジニア教育担当 緒方 覚司のインタビュー記事を「talentbook」に掲載いたしました
「talentbook」に、データ分析基盤開発・データエンジニア教育担当 緒方 覚司のインタビュー記事を公開いたしました。エンジニアに転向した経験をもとに運営する社内向け教育施策や、自らのスキルアップのために取り組んだことについてお話して...
2023.10.25 10:00
データサイエンス研修事業の立ち上げに携わるKerr Seanのインタビュー記事を「talentbook」に掲載いたしました
「talentbook」に、データサイエンス研修事業の立ち上げに携わるKerr Seanののインタビュー記事を公開いたしました。 転職活動で重視した軸や、ギックスへ再度入社するに至った経緯や魅力、現在携わる研修事業における役割や提供...
2023.11.13 16:00
Chief Technologist 兼 Chief Architect 岡 大勝のインタビュー記事を「talentbook」に掲載いたしました
「talentbook」に、上級執行役員 Chief Technologist 兼 Chief Architect 岡 大勝のインタビュー記事を公開いたしました。 「レガシーモダナイゼーション」を自身のミッションに掲げる岡が、ZOZ...
2024.01.24 11:00
加部東 大悟と渡辺 真理のコーポレート部門に関する対談記事を「talentbook」に掲載いたしました
2018年からの5年間にわたり管理本部長を務め上場を推進した加部東 大悟と、2023年の9月に入社し管理本部長を引き継いだ渡辺 真理の2名による対談記事を「talentbook」に公開いたしました。 ギックスのコーポレート部門のこれ...
2024.01.25 11:00
異業種から入社した同期社員3名の対談記事を「talentbook」に掲載いたしました
異業種でキャリアを積み、同時期に当社に入社した社員3名の対談記事を「talentbook」に公開いたしました。 現在は、Mygru Divisionでマイグル営業担当、DI Officeで営業推進、Design & Scie...
2024.08.26 10:00
「民間で活躍できる博士人材」に 研究と臨床経験を活かした「現場の課題解決」への挑戦
看護学の博士号取得と看護師としての就業を経験し、医療系企業を経て2024年4月にギックスに入社した北野悦子。これまで看護の専門分野のキャリアを進んできた彼女が、なぜ異業種であるギックスを選んだのか。その背景には研究と臨床の両方を経験したか...
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